Personal Account moderatora
Wprowadzenie
Wprowadzenie1. Moderator konfiguruje aplikację i zarządza procesem szkoleniowym.2. Pierwszy moder...
Lekcje
Wstęp 1. Lekcja to moduł edukacyjny, z którego składają się kursy i programy. Lekcja może stanowi...
Baza wiedzy
Wprowadzenie 1. Materiały bazy wiedzy są wykorzystywane do procesów szkoleniowych, zapoznawania s...
Testy
Wprowadzenie1. Testy w aplikacji mogą być samodzielnymi lub wbudowanymi W Course, program szkolen...
Kursy
Wprowadzenie 1. Kursy mogą składać się z następujących modułów: Lesson, Test, Material....
Programy
Wprowadzenie Moduł "Programy" służy do tworzenia kompleksowych programów rozwoju. Na przykład: Ad...
Działania
Wprowadzenie 1. Moduł "Wydarzenia" służy do planowania, organizacji i ewidencji wydarzeń edukacyj...
Zarządzanie kompetencjami
Wprowadzenie 1. Moduł "Zarządzanie kompetencjami" składa się z 3 sekcji: Model kompetencji (blo...
Ankiety
Wprowadzenie Ankiety służą do przeprowadzania badań na różne tematy. W przeciwieństwie do testów,...
Assessment 360
Wprowadzenie 1. Za pomocą tego modułu można przeprowadzać ocenę 360, ocenę 180 oraz wszelkie inne...
Indywidualny plan rozwoju
1. W tej sekcji przedstawiono indywidualne plany rozwoju pracownika, a także te, w których został...
Subkonta
Wprowadzenie 1. Moduł z subkontami umożliwia zorganizowanie dostępu nieograniczonej liczby użytko...
Przeznaczenia
Wprowadzenie 1. W aplikacji można przypisać następujące komponenty edukacyjne: Programy. Kurs...
Gamifikacja
Wprowadzenie 1. W aplikacji znajduje się moduł grywalizacji, który działa z dwiema podstawowymi e...
Sprawozdawczość
Wprowadzenie WAŻNE! System generuje raporty wyłącznie za wybrany okres. Dane spoza tego okresu ni...
Grupy. Dla Bitrix24
Wprowadzenie Grupy szkoleniowe w aplikacji są zintegrowane z grupami w Bitrix 24. Grupy szkolenio...
Zewnętrzne Learning
Wprowadzenie 1. Zewnętrzny LMS - Systema LMS, kopia wewnętrznego systemu LMS pod względem funkcj...