Rating と ポイント

全体的な作業フローは「」のセクションに示されています。ゲーミフィケーション。 一般的なメカニズム».

ポイント - 従業員のエンゲージメント向上のために実装されたゲーミフィケーション要素。

「完了したCourse」を有効にすると、以下の設定が表示されます：

• 得点計算の方法。二つ以下の2つのオプションがあります：
  • モジュールのポイントを合計します。つまり、コース全体のScoreは、コース内のすべてのレッスンとテストのポイントの合計に等しくなります。
  • 手動入力。コース作成時に手動でポイントはコース作成時にを入力されします。コース内の各CourseおよびCourseとTestのポイント数に関わらず係なく、完了したCourseに対しては手動で入力されたポイント数が付与されます。
• モジュールごとの別ポイント付与：
  • ポイントを付与しない。カウントされる計算には Course のはCourseのポイントのみでが含まれ、コース内のモジュールに対してはのポイントがは付与されません。
  • ポイントを付与します。ポイントは、Courseとコース内の各モジュールの両方に対して付与されます。
  • ポイント - Courseを完了したCourseに対してすることで付与されるポイント数。

同様の設定は、「完了したProgram」を有効にした場合にも適用されます。

また、アプリ内で以下のアクションにポイントを割り当てることができます：

レーティング - Status 学習者の評価 - Status、プロフィールに表示されます。

既存の評価レベルを追加、削除、編集することができます。

獲得したポイントとRatingは、従業社員個人アカウントの「マイ私のRating」タブに表示されます：